[독서 논술, 인문 철학] “성공하는 사람들의 7가지 습관”, 스티븐 리처드 코비(Stephen Richards Covey)

“성공하는 사람들의 7가지 습관”, 스티븐 리처드 코비(Stephen Richards Covey)

 

"Accomplishment is the best friend of success.“

(성취가 성공의 가장 좋은 친구다.)

 

"성공하는 사람들의 7가지 습관"의 저자 스티븐 코비는 우리가 성공을 이루기 위해 가지고 있는 자세와 행동의 중요성에 대해 강조한다. 그는 성공에 대한 개인적인 경험과 타고난 재능보다는 우리가 선택하는 방식과 자세가 성공에 더 큰 영향을 미친다고 말한다.

 

코비는 성공에 대한 정의를 내리고 성공의 본질에 대해 고찰한다. 그리고 성공적인 삶을 살기 위해 필요한 습관을 찾아내고자 한다. 이 책은 세계적인 성공 인물들의 경험과 행동을 바탕으로 우리가 일상에서 적용할 수 있는 습관을 제시한다. 그리고 이를 통해 성공적인 삶을 이루는 데 도움이 될 수 있는 다양한 전략과 원칙을 제시한다.

 

1. 저자, 스티븐 리처드 코비

 

스티븐 리처드 코비(Stephen Richards Covey 1932.10.24.~2012.7.16)는 미국의 성공학 및 자기 계발 분야에서 유명한 저술가이자 강연가다. 그의 저서인 "성공하는 사람들의 7가지 습관"은 전 세계적으로 인정받는 베스트셀러 중 하나다. 코비는 1932년 10월 24일, 미국 유타 솔트레이크시티에서 태어났다. 그는 유타 대학교에서 학부를 마치고 하버드 경영대학원에서 경영학 석사 학위를 취득한 후 브리검영 대학에서 종교교육학 박사학위를 받았다.

 

스티븐 리처즈 커비는 커비 리더십 센터의 창립자이자 프랭클린 커비사의 공동 회장이다. 그는 유타 대학교에서 학부를 마치고 하버드 경영대학원에서 경영학 석사 학위를 취득한 후 브리검영 대학에서 종교교육학 박사학위를 받았다.

 

코비는 주로 리더십, 자기 계발, 시간 관리, 가치 중심의 삶 등에 대한 이론과 실천적인 가르침으로 유명하다. 그의 7가지 습관은 사람들에게 개인적인 성장과 직업적 성공을 이루기 위한 핵심 원칙을 제시한다. 이 책은 세계적으로 수백만 부 이상 판매되었으며 다양한 직업 및 생활 영역에서 성공을 추구하는 많은 사람들에게 영감과 지침을 제공해왔다. 스티븐 코비는 자신의 저술뿐만 아니라 강연과 워크숍을 통해 전 세계적으로 영향력을 행사하며 더 좋은 세상을 만들기 위해 노력해왔다.

스티븐 코비

2. 저작 동기

 

스티븐 코비의 "성공하는 사람들의 7가지 습관"은 그가 지속적인 개인적 성장과 사회적 영향력을 확대하고자 하는 강한 열망에서 비롯되었다. 그는 인간의 잠재력을 최대로 발휘하여 개인과 조직의 성공을 이루는 데 중점을 둔다. 코비는 사람들이 자신의 가치관과 목표를 향해 더 나은 삶을 추구하고 주변 사람들에게 영향을 미쳐 긍정적인 변화를 이끌어내는 것을 목표로 삼았다.

 

이 책을 쓰게 된 주된 이유는 그가 리더십 및 자기 계발 분야에서 널리 알려진 원칙과 가치들을 보다 체계적으로 정리하고 공유하기 위함이었다. 그는 자신의 경험과 연구를 통해 발견한 성공의 핵심 요소들을 제시하고 사람들이 이를 이해하고 실천하여 개인과 조직의 성공을 도모할 수 있도록 안내하고자 했다. 그는 사람들이 자신의 삶을 더 효과적으로 관리하고 변화를 이끌어내는 데 도움이 되는 지침을 제공하여 개인적 성장과 직업적 성공을 이루는 데 기여하고자 했다. 이러한 동기는 코비가 지속적인 긍정적 영향력을 통해 개인과 조직의 변화를 이끌어내고자 하는 강한 열망에서 비롯되었다

 

3. 시대적 배경

 

"성공하는 사람들의 7가지 습관"은 현대 사회에서 지속적인 개인 발전과 성공을 추구하는 사람들에게 특히 중요한 메시지를 전달한다. 이 책이 출간될 때는 21세기 초반으로 빠르게 변화하는 현대 사회에서 더 많은 사람들이 개인적 성공과 직업적 성과를 달성하고자 노력하고 있었다. 이러한 시대적 배경 속에서 책은 개인 발전과 리더십, 자기 계발에 대한 관심이 높아지고 있는 상황에 발맞춰 출간되었다.

 

21세기 초반의 사회는 기술의 발전과 급격한 경제적 변화, 그리고 정보의 폭증으로 인해 변화의 속도가 빨라지고 있다. 이로 인해 개인들은 더 많은 선택과 기회를 마주하게 되었지만 동시에 이에 대한 대처와 성공을 위한 노력도 요구되었다. 이러한 환경에서 코비의 책은 개인이 성공을 이루기 위한 핵심 요소들과 실용적인 지침을 제공하여 현대 사회의 동향에 부합하고자 했다.

 

현대는 개인의 능력과 역량을 최대한 발휘하여 성공을 이루는 것이 중요시된다. 경제적 경쟁이 치열해지고 노동 시장의 변화로 인해 개인의 책임과 역량이 더욱 강조되는 시대적 흐름이 있다. 따라서 코비는 저서에서 개인이 성공을 위해 필요한 자질과 습관을 강조하고 사람들이 이를 실천하여 더 나은 미래를 창출할 수 있도록 돕고자 했다.

 

4. 테마

 

"성공하는 사람들의 7가지 습관"은 성공과 개인 발전을 주제로 한 책이다. 이 책은 성공적인 사람들이 공통적으로 가지고 있는 습관에 주목하고 사람들에게 성공을 이루기 위한 실용적인 지침을 제공한다. 특히, 저자는 세계적인 스포츠 스타이자 사업가로 활동한 스티븐 코비가 성공에 이르는 과정에서 발견한 7가지 습관을 소개한다.

 

이 책은 사람들에게 성공과 개인 발전에 관한 중요한 통찰력을 제공하며 현대 사회에서 성공을 이루고자 하는 사람들에게 큰 영감을 준다. 각 습관은 명확하고 구체적으로 설명되어 있으며 사람들은 이를 실천하여 자신의 삶을 변화시킬 수 있다. 저자는 이 책을 통해 사람들이 자신의 목표를 설정하고 이를 달성하기 위해 필요한 행동을 취할 수 있는 방법을 제시한다.

 

5. 7가지 주제

 

"성공하는 사람들의 7가지 습관"은 다음과 같은 주제를 다룬다.

 

1) 목표 설정과 계획 : 성공적인 사람들은 명확한 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 계획을 세운다. 이 책은 목표 설정과 계획 수립의 중요성을 강조하며 실용적인 방법을 제시한다.

 

2) 자기관리와 시간관리 : 성공한 사람들은 자신을 효과적으로 관리하고 시간을 효율적으로 활용한다. 이 책은 자기관리와 시간관리의 중요성을 강조하며 실제로 적용할 수 있는 방법을 제시한다.

 

3) 긍정적인 마인드 셋 : 긍정적인 태도와 마인드 셋은 성공의 핵심 요소다. 이 책은 긍정적인 마인드 셋을 갖는 방법과 그 중요성을 설명한다.

 

4) 끊임없는 학습과 발전 : 성공한 사람들은 평생 공부하고 자기 계발에 힘쓰며 지식과 기술을 계속 발전시킨다. 이 책은 끊임없는 학습과 발전의 중요성을 강조하며 실용적인 학습 전략을 제시한다.

 

5) 적극적인 행동과 실행력 : 목표를 이루기 위해서는 적극적인 행동과 실행력이 필요하다. 이 책은 적극적인 행동과 실행력을 키우는 방법을 다룬다.

 

6) 인간관계와 커뮤니케이션 : 성공한 사람들은 좋은 인간관계를 유지하고 효과적으로 커뮤니케이션할 수 있다. 이 책은 인간관계와 커뮤니케이션의 중요성을 강조하며 관련된 기술과 전략을 소개한다.

 

7) 신뢰와 팀워크 : 성공한 사람들은 신뢰를 기반으로 팀원들과 협력하여 목표를 달성한다. 이 책은 신뢰와 팀워크의 중요성을 강조하며 효과적인 팀워크를 위한 전략을 제시한다.

성공하는 사람들의  7 가지 습관

6. 줄거리 요약

 

"성공하는 사람들의 7가지 습관"은 세계적인 효율성 전문가인 스티븐 코비가 저술한 책으로 성공적인 삶을 이루기 위한 7가지 핵심 습관을 제시한다. 저자는 세계적으로 성공을 거둔 다양한 인물들의 이야기를 바탕으로 그들이 성공을 이끌어낸 비결과 전략을 살핀다.

 

첫 번째 습관은 "목표를 설정하라"이다. 성공한 사람들은 명확하고 구체적인 목표를 설정하고 이를 달성하기 위해 노력한다. 이를 통해 목표를 위한 계획을 세우고 실행하는데 집중한다.

 

두 번째로, "우선순위를 정하라"이다. 성공한 사람들은 중요한 일을 먼저 처리하고 시간과 에너지를 가치 있는 활동에 집중한다. 그들은 중요한 일을 먼저 처리하고 다른 것들은 그 후에 처리한다.

 

세 번째로는 "우선순위에 따라 우선순위를 정하라"이다. 이는 성공적인 사람들이 시간을 관리하는 방법 중 하나다. 그들은 가장 중요한 일에 집중하고 시간이나 에너지가 적은 것들에는 덜 주의를 기울인다.

 

네 번째 습관은 "이해를 위해 먼저 이해하라"이다. 성공한 사람들은 문제를 해결하기 위해 깊은 이해를 추구한다. 그들은 문제를 이해하기 위해 노력하고 다양한 관점에서 고민하며 최선의 해결책을 찾는다.

 

다섯 번째로는 "창의성을 발휘하라"이다. 성공한 사람들은 새로운 아이디어를 발굴하고 문제를 해결하는 데 창의적인 방법을 사용한다. 그들은 상상력을 발휘하고 새로운 관점에서 문제를 바라보며 혁신적인 해결책을 찾는다.

 

여섯 번째는 "상호의존성을 갖추어라"이다. 성공한 사람들은 다른 사람과 협력하고 지원을 받아 문제를 해결한다. 그들은 다른 사람의 의견을 경청하고 피드백을 수용하며 함께 일하는 것을 중요시한다.

 

일곱 번째로는 "성취를 즐겨라"이다. 성공한 사람들은 목표를 달성하고 성취를 즐긴다. 그들은 성취를 통해 자신감을 얻고 성장하며 새로운 도전에 대한 열정을 유지한다.

 

저자는 이러한 7가지 핵심 습관을 통해 성공을 이루는 비결을 제시하고 있다. 이 책은 성공적인 사람들의 이야기와 전략을 통해 사람들에게 지혜와 영감을 전해주며 성공을 위한 첫걸음을 내디딜 수 있도록 도와준다.

 

마치는 말(적용)

 

"성공하는 사람들의 7가지 습관"을 현재의 한국 사회에 적용한다면 우리는 성공을 위해 필요한 핵심 원칙을 잘 적용하고 발전시킬 수 있을 것이다.

 

첫째, 목표를 설정하라는 원칙은 한국 사회에서도 중요하다. 명확하고 구체적인 목표를 설정하고 그에 따른 계획을 세우는 것은 개인 및 조직의 성공에 필수적이다. 특히 현재 경쟁이 치열한 사회에서는 목표를 효과적으로 관리하는 능력이 더욱 중요하다.

 

둘째, 우선순위를 정하라는 원칙은 우리가 할 일의 중요성과 긴급성을 평가하고 시간과 에너지를 가치 있는 활동에 집중하는 데 도움이 될 것이다. 한국 사회는 너무 바쁜 생활 속에서 우선순위를 잘 정하는 것이 중요하며 이를 통해 효율성을 높일 수 있다.

 

세 번째로, 이해를 위해 먼저 이해하라는 원칙은 매우 중요하다. 문제를 해결하거나 결정을 내릴 때 깊은 이해가 필요하며 이를 위해 노력하는 것이 중요하다. 특히 현재와 같이 빠르게 변화하는 사회에서는 문제에 대한 올바른 이해와 분석이 더욱 중요해졌다.

 

네 번째로, 창의성을 발휘하라는 원칙은 4차 산업에서 가장 필요한 조건이다. 문제를 해결하고 혁신을 이끌기 위해서는 창의적인 사고가 필요하며 이를 통해 새로운 아이디어와 해결책을 발굴할 수 있다.

 

다섯 번째로, 상호의존성을 갖추어라는 원칙은 협력과 소통이 부족한 한국 사회에서 더욱 강조되어야 한다. 다른 사람과의 협력과 지원을 통해 더 나은 결과를 이끌어내고 함께 성장할 수 있다.

 

마지막으로, 성취를 즐겨라는 원칙은 성공을 향한 여정을 즐기고 성취를 경험하는 것이 중요하다. 한국 사회는 성공 병과 자기들만의 엘리트 집단 병에 걸려있다. 성공에 대한 압박과 경쟁이 심할수록 성취를 즐기고 성공을 향한 여정을 즐기는 마음가짐이 중요하다.

 

"성공하는 사람들의 7가지 습관"은 오늘의 나와 내 생활에 적용하면 성공적인 나의 내일을 만들어 갈 수 있을 것이다.

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